Менеджер по продажам услуг

Мы сейчас находимся в поиске Менеджера по продажам услуг на проект Сеть компьютерных клиник (Гарантийное и послегарантийное обслуживание техники).

Рабочие задачи:

• Поиск и привлечение клиентов (вендеров) базу предоставляем;
• Обработка входящих ЛИДов включая тендерные площадки и ведение до заключения сделки;
• Договорное оформление сделки;
• Выполнение планов продаж;
• Проведение встреч с ЛПР, подготовка презентаций и коммерческих предложений;
• Работа с исполнителями в рамках задач по клиентам;
• Поддержка взаимоотношения с текущими закрепленными заказчиками и осуществление дополнительных продаж внутри них;
• Создание и развитие долгосрочных отношений с Заказчиками;
• Выполнение плановых показателей по обороту, клиентам;
• Динамика развития продаж г/г;
• Выполнение показателей SLA по предоставляемым услугам.

Необходимые: опыт, знания, личностные качества:

• Имеешь опыт работы в должности менеджера отдела продаж, помощника руководителя отдела продаж от 2-х лет в сфере информационных технологий;
• Знаешь и ориентируешься в ИТ услугах, основных товарных группах ИТ оборудования и ПО, понимаешь ИТ рынок;
• Ты Менеджер по продажам услуг, сервисный менеджер сервисного направления в ИТ-компании (системный интегратор )- преимущество!
• Имеешь навыки создания презентаций;
• Владеешь английский языком- преимущество!
• Знаешь и как рассчитать стоимость услуги и умеешь работать с аналитическими таблицами;
• Знаешь, что такое CRM система и как c этим работать;
• Знаешь этапы продаж и эффективно их проходишь;
• Легко налаживаешь контакт с ЛПР и ведешь переговоры;
• Ориентируешься на результат и высокий доход;
• Настойчивый и быстрый.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ. Полный социальный пакет: оплачиваемые отпуска и больничные;
• ​​График работы 5/2, пн-пт 10:00 – 18:30 (гибридный график);
• Заработная плата по оклад+ премия;
• Трудоустройство в штат по ТК РФ;
• Комфортная атмосфера: культура поддержки и внутренние конкурсы;
• Корпоративная программа лояльности, скидки на товары и услуги партнёров;
• Отсутствие строгого дресс-кода;
• Обучение на базе Корпоративного университета;
• Дополнительные дни к отпуску за стаж работы.