DevOps 1С

ВАКАНСИЯ С ПЕРЕЕЗДОМ В РЕСПУБЛИКУ ТАТАРСТАН

Обязанности:

• Обеспечивать SLA/SLO, доступность, отказоустойчивость и производительность производственного контура 1С;
• Развивать мониторинг: инфраструктура, СУБД, кластер 1С, бизнес-метрики и APDEX;
• Собирать логи 1С, СУБД, веб-серверов и ОС в единую систему для быстрого разбора инцидентов;
• Настраивать алерты, чтобы дежурные реагировали на реальные угрозы, а не на шум;
• Участвовать в on-call: локализовать и устранять аварии, выполнять сценарии восстановления;
• Управлять инцидентами, вести runbooks, проводить post-mortem и внедрять меры против повторения сбоев;
• Оптимизировать производительность: таймауты, блокировки, deadlocks, запросы, настройки PostgreSQL/MS SQL и ОС;
• Автоматизировать релизы, обновления платформы и конфигураций 1С, рутинные операции и очистку кэша;
• Планировать масштабирование под рост нагрузки и объёмов данных;
• Настраивать отказоустойчивые кластеры 1С, балансировку нагрузки и выделение нод под фоновые задачи;
• Проектировать резервное копирование, проверять восстановление данных и планы аварийного переключения;
• Согласовывать SLI/SLO/SLA и бюджеты ошибок с бизнесом и разработкой;
• Участвовать в нагрузочном тестировании перед крупными релизами и пиковыми периодами.

• Высшее IT-образование или смежная область;
• Сертификат "Эксперт по тех.вопросам 1С:Предприятие 8";
• Опыт SRE/DevOps или администрирования высоконагруженных систем от 3 лет, включая 24/7-эксплуатацию;
• Глубокое знание Linux и Windows Server, диагностика и тюнинг ОС;
• Навыки администрирования и оптимизации PostgreSQL и MS SQL: планы запросов, индексы, блокировки, регламентное обслуживание;
• Опыт мониторинга и логирования: Prometheus/Grafana, Zabbix, ELK;
• Автоматизация: Bash/PowerShell, Python, Ansible, Terraform;
• Понимание CI/CD и опыта автоматизации развёртываний с минимальным простоем;
• Практика инцидент-менеджмента, on-call, runbooks и post-mortem;
• Знание принципов отказоустойчивости, балансировки и резервного копирования.

• Конкурентный уровень з/п (обсуждается индивидуально);
• Дневная рабочая неделя 5/2 (ненормированная);
• Работа в крупной и стабильной компании – в структуре самой большой ОЭЗ в Европе;
• Транспорт до работы из г. Елабуга, г. Набережные Челны, г. Нижнекамск;
• Полис добровольного медицинского страхования;
• Предоставление платного жилья для иногородних;
• Оплачиваемые отпуска и больничные;
• Гарантия профессионального роста;
• Амбициозная, проектно-ориентированная команда;
• Командные и спортивные игры, реализация нестандартных задач;
• Карьерный рост при наличии и обретении в процессе работы необходимых компетенций.