Водитель автомобиля категории Д (Республика Саха, Якутия, пос. Джебарики-Хая)

Группа "Мечел" объединяет более 20 промышленных предприятий. Это производители угля, железной руды, стали, проката, ферросплавов, тепловой и электрической энергии. Численность группы порядка 53 000 человек.

Вакансия открыта в ХК "Якутуголь" - одном из крупнейших угледобывающих предприятий России, входящем в группу "Мечел".

Вам предстоит заниматься:

• Своевременная подача автомобиля.

• Контроль за техническим состоянием закрепленного за водителем автомобиля.
• Принятие мер по сохранности автомобиля и имущества, находящегося в нем.
• Осуществление вождения автомобиля, максимально обеспечивающее сохранность жизни и здоровья пассажиров и технически исправное состояние самого автомобиля.
• Следить за техническим состоянием автомобиля, выполнение самостоятельно необходимые работы по обеспечению его безопасной эксплуатации (согласно инструкции по эксплуатации).
• Своевременно проходить техническое обслуживание в сервисном центре и технический осмотр.
• Содержать двигатель, кузов и салон автомобиля в чистоте, защищать их предназначенными для этого соответствующими средствами ухода за теми или иными поверхностями.
• Не употреблять перед или в процессе работы алкоголь, психотропные, снотворные и другие средства, снижающие внимание, реакцию и работоспособность организма человека.
• Перед выездом четко прорабатывать маршрут следования, согласовывать его со старшим группы и непосредственным руководителем.
• Ведение путевых листов, отмечая маршруты следования, пройденный километраж, расход топлива.
• По окончании рабочего дня оставлять вверенный автомобиль на охраняемой стоянке/гараже.
• Выполнение отдельных служебных поручений своего непосредственного руководителя.

Нам важно:

• Стаж вождения от 1 года, подтвержденный трудовой книжкой стаж работы водителем
• Отличное знание ПДД
• Удостоверение соответствующих категорий (B, С, Д)

Мы предлагаем:

• Гарантированная "белая" заработная плата, оформление по ТК РФ.

• Удобный график работы: 45/45
• Компенсация проезда в размере установленных лимитов.
• Полное обеспечение спецодеждой, средствами индивидуальной защиты.
• Возможность самореализации и развития, карьерный рост внутри компании.
• Высокие стандарты безопасности труда и культуры производства, современное оборудование и технологии.