ИК СИБИНТЕК

Эксперт по автоматизации бухгалтерского и налогового учета

договорная

Красноярск • Полная занятость

Откликнуться на вакансию

Условия работы

Обязанности

Обязанности:

Сопровождение и техническая поддержка ERP-системы (FI/SL) в рамках зарегистрированных в ITSM-системе обращений:

Взаимодействие с Заказчиком по уточнению бизнес-требований и предложению вариантов реализации задач в системе;
Подготовка документов оценки;
Работа со спецификациями на разработку, настройку системы;
Настройка системы в части функциональности финансового модуля;
Взаимодействие с ABAP-разработчиками по созданию, модификации интерфейсов, отчетов, диалоговых программ или иных программных объектов;
Системное тестирование;
Подготовка и актуализация тестовых сценариев, тестовых примеров;
Консультирование пользователей в процессе бизнес-тестирования;
Работа с пользовательскими инструкциями;
Организация транспортной очереди и перенос запросов на изменения в соответствии с транспортным регламентом.

Требования:

Высшее профильное техническое, экономическое образование;
Опыт работы с решением по налогу на прибыль и ПБУ 18/02 в системе;
Знание и опыт настройки модулей FI, FI/SL;
Уверенные знания налогового учета;
Знание функциональности смежных модулей LO (SD, MM), CO, FI/AA в части задач интеграции для целей налога на прибыль организации;
Опыт работы в ABAP-отладчике для анализа алгоритмов и поиска ошибок при тестировании разработок;
Умение работать с большими объемами информации;
Знание ПО MS Office: Word, Excel, PowerPoint;
Участие в проектах внедрения, автоматизации налогового учета в крупных ERP-системах.

Условия:

Работа в аккредитованной ИТ-Компании;
Обязательно территориальное присутствие в одном из городов: Красноярск, Ачинск, Иркутск, Ангарск, Тюмень, Томск, Нижневартовск, Находка, Южно-Сахалинск;
График работы: пн-чт с 9:00 до 18:00, пт с 8:00 до 17:00;
Трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РФ;
Официальная заработная плата, полный социальный пакет;
ДМС, санаторно-курортное лечение, годовая премия;
Кураторство со стороны более опытных сотрудников;
Развитие: корпоративный университет, возможность обучения за счет Компании;
Возможности профессионального и карьерного роста.