В процессе работы необходимо:
Запустить с нуля продуктовую линейку дневных городских лагерей на осенние каникулы, обеспечив выход на плановую выручку
Разработать и упаковать образовательный контент смены (IT, дизайн, профориентация, творчество) в готовый продаваемый продукт, сформировать УТП для родителей
Организовать полный цикл продаж: настроить воронку, лендинг, рассылки по базе корпорации, личные обзвоны тёплой аудитории, обеспечив наполняемость групп
Собрать, обучить и руководить командой педагогов с опытом работы на рынке детского образования, провести инструктажи по методике и дополнительным продажам внутри смены
Спроектировать график работы лагеря на каждой локации с учётом имеющейся инфраструктуры, минимизировав затраты на логистику и бюрократию
Согласовать все юридические и безопасностные аспекты работы с внутренними службами корпорации за счёт готовых договоров площадок без получения новых лицензий
Управлять бюджетом проекта, ежедневно мониторить оплаты и возвраты, оперативно корректировать ценообразование
Подготовить и защитить перед руководством финансовый прогноз по трём сценариям (пессимистичный, реалистичный, оптимистичный), обосновав достижимость целевых показателей
В процессе проведения смены организовать сбор видеоотзывов и запустить виральную коммуникацию для привлечения новых участников
Внедрить программу лояльности «приведи друга» и настроить работу с родителями для продления путёвок на следующие каникулы, обеспечив повторные продажи на уровне минимум 30% от числа участников.
Вашим преимуществом будет:
Для Вас мы предлагаем:
Ждем Ваш отклик!
Также есть и небольшой минус , который сыграл лично для меня( отсутствие отпуска летом).
Есть текучка кадров, потому что такие условия не каждый может осилить. Вначале сотрудник проходит обучение, которое оплачивается. Если все ок на учебе, то и в …
Лучшая работа, мне тут очень сильно нравится на этой работе можно достичь всех целей которой ты только мог поставить пред собой, получить тот ум, навыки и умен…
С вами скоро свяжутся