Региональный менеджер по развитию розницы (приемные пункты), г. Липецк

Крупная Федеральная компания, лидер отрасли приглашает соискателей принять участие в конкурсе на замещение вакансии "Региональный менеджер по развитию розницы (приемные пункты), г. Липецк"

AКРОН СКРАП Металл - промышленное предприятие Холдинга, занимается производством в сфере цветной металлургии, кабельно-проводниковой продукции, а также переработкой вторичных ресурсов.

Задачи:

• Развитие сети приемо-заготовительных участков (поиск территории, заключение договоров, контроль строительства, открытие новых площадок)
• Подбор, развитие и управление командой, полевое сопровождение, разработка и постановка задач
• Мониторинг и анализ существующей ситуации, цены, информация о деятельности конкурирующих компаний в своем регионе
• Контроль складских остатков
• Контроль дебиторской задолженности своих подчиненных
• Контроль за проведением маркетинговых мероприятий (баннеры, листовки, акции)
• Отчетность о проделанной работе
• Перспективы развития ломообразования и сбыта своего региона

Наши ожидания:

• Опыт работы от 3х лет в должности: региональный менеджер, территориальный менеджер, региональный руководитель, руководитель направления развития, директор по рознице
• Опыт открытия сети магазинов, торговых точек с "0"
• Управленческий опыт работы: формирование команды, обучение, мотивация, контроль
• Уверенный пользователь ПК, Microsoft Office
• Готовность к работе разъездного характера
• Развитые коммуникативные навыки
• Желание развиваться и достигать результатов
• Ответственность, самостоятельность и профессионализм

Мы предлагаем:

• Сильный бренд работодателя
• Работа в команде амбициозных профессионалов, лучших коммерсантов холдинга
• Увлекательные, креативные и разноплановые задачи
• Оформление по ТК РФ с первого дня
• Расширенный ДМС со стоматологией
• Достойная заработная плата
• Возможность влиять на свой доход и зарабатывать выше рынка: оклад + мотивация
• Обучающие тренинги/ конференции/вебинары и тд.
• Aктивная корпоративная жизнь (спортивные и развлекательные мероприятия)
• Детские подарки на новогодние праздники
• Программа адаптации и наставничества для новых сотрудников

Если Вы решили стать частью нашего динамично развивающегося холдинга, присылайте свое резюме. Мы ЖДЕМ!