Мы предлагаем:
График работы: 5/2, с 08:00 до 12:00 или по договорённости.
Заработная плата: «белая», без задержек, по результатам собеседования.
Рабочее место по адресу: Рязань, Малое шоссе, 18.
Возможности для профессионального и карьерного роста — растим своих заведующих.
Команду единомышленников: коллеги, которые поддержат, поделятся опытом и помогут адаптироваться.
Официальное оформление по ТК РФ с первого дня и «белую» зарплату без задержек.
Премию за преданность компании (через 3 года, затем каждые 5 лет).
Компенсацию проезда в поездах дальнего следования (1 раз в год) и пригородного сообщения (без лимита).
Материальная помощь к отпуску.
Возможность предоставления места в детском саду.
Повышение квалификации и сертификационное обучение за счёт центра.
Санаторно-курортное лечение.
Возможность вступления в негосударственный пенсионный фонд «Благосостояние».
Другие социальные выплаты, предусмотренные коллективным договором.
Чем предстоит заниматься:
Обеспечивать своевременную и качественную медицинскую помощь маленьким пациентам.
Планировать диагностику, составлять план обследования и лечения.
Корректировать лечение в зависимости от состояния ребёнка.
Назначать препараты по программе льготного лекарственного обеспечения.
Вести приём пациентов, успевая выслушать и осмотреть.
Участвовать в профилактических мероприятиях.
Оформлять медицинскую документацию.
Планировать и анализировать свою работу.
Что для нас важно:
Высшее медицинское образование по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия».
Действующий сертификат или аккредитация по специальности «Неврология» (детская).
Стаж работы от 1 года.
Умение составлять план обследования и лечения для детей любого возраста — от грудничков до подростков.
Любовь к детям.
Терпение.
Умение говорить с родителями — объяснять сложное простыми словами.
Внимательность.
Ответственность.
Желание учиться.
Каких-то серьезных недостатков не нашла. Хорошие отношения в коллективе и с руководством. Своевременная зарплата. Отличная кадровая и социальная политика. Про …
Автоматизировать часть работы (на отделение было 2 компьютера, ни о каких медицинских информационных системах никто не слышал), выдавать канцелярию, повысить з…
Стабильный заработок, качественная организация работы. Но вознаграждение за труд оставляет желать лучшего. Большими деньгами здесь и не пахнет. Из плюсов- льго…
С вами скоро свяжутся