МАГНИТ, Розничная сеть

Руководитель отдела персонала магазинов "Магнит у дома"

От 130 000 руб.

Саранск • Полная занятость

Откликнуться на вакансию

Условия работы

Обязанности

Чем предстоит заниматься:

Управлять процессом подбора персонала : планировать и прогнозировать потребности в персонале розничных магазинов "Магнит у дома", контролировать сроки и качество найма;
Анализировать основные причины текучести персонала и реализовывать план мероприятий по ее сокращению;
Контролировать и сопровождать процессы онбординга, программ внутреннего развития сотрудников в соответствии со стандартами Компании;
Анализировать рынок заработных плат, участвовать в оптимизации систем мотивации (KPI, бонусы) и ФОТ;
Участвовать в формировании сильного HR-бренда, организации мероприятий и работе с вовлеченностью персонала;
Контроль кадрового делопроизводства и соблюдения трудового законодательства.

Для нас важно:

Релевантный управленческий опыт работы от 2х лет (преимущественно массовый персонал, ритейл);
Отличное знание блоков: подбор, адаптация персонала;
Умение самостоятельно принимать оптимальные решения в зоне своей ответственности;
Уверенный пользователь ПК (Excel, Power Point, CRM платформы по рекрутингу).

Что мы предлагаем:

Работу в самом развивающемся ритейле;
Трудоустройство по ТК РФ, конкурентоспособную, полностью "белую" заработную плату, а также гарантируем её своевременную выплату;
Систему оплаты труда: оклад + годовой бонус;
Режим работы с 09:00 до 18:00, пятидневная рабочая неделя, сб. и вс. - выходные ( режим гибрида и удаленного графика работы не рассматривается);
ДМС после испытательного срока;
Программу поддержки сотрудников "Добросервис";
Скидки для сотрудников от PrimeZone: более 6000 выгодных предложений по страхованию, туризму и многим другим направлениям;
Программу лояльности для сотрудников: кешбэк 10% за покупку с картой Магнит в любых магазинах сети;
Работу в сплоченной команде профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться;
Участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы;
Возможность корпоративного обучения, профессионального и карьерного роста в Компании.