Мы предлагаем:
Рабочее место по адресу: г. Краснодар, ул. Московская, 96.
Удобный график работы: под запись, индивидуальный график — стабильный ритм без ночных смен и дежурств.
Заработную плату: % от суммы оказанных услуг — стабильный поток пациентов, ваш доход зависит только от вашего времени и профессионализма.
Официальное оформление по ТК РФ с «белой» зарплатой и своевременными выплатами.
Медицинский стаж и льготную пенсию по выслуге лет.
Премию за преданность компании: через 3 года, 5 лет и далее каждые 5 лет.
Компенсацию проезда в поездах дальнего следования (1 раз в 2 года) и пригородного сообщения.
Корпоративную скидку 20% на медицинские услуги (включая стоматологию, косметологию и пластическую хирургию).
Бронирование от мобилизации для сотрудников.
Собственную парковку на территории.
Чем предстоит заниматься:
Вести платный приём пациентов — не формально, а с вниманием: разбираться в ситуации, помогать, объяснять, поддерживать.
Вести амбулаторный приём по профилю, выполнять внутрисуставные инъекции и SVF-терапию — опираясь на современные протоколы и свой опыт, но адаптируя под конкретного человека.
Оформлять медицинскую документацию — чётко, своевременно, без лишней бюрократии.
Вы окончили вуз по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия».
У вас есть действующий сертификат или аккредитация по специальности «Травматология и ортопедия».
Вы владеете методиками введения препаратов гиалуроновой кислоты под УЗ-контролем.
Вы ориентируетесь в современных клинических рекомендациях — но не слепо следуете им, а умеете адаптировать под конкретного человека.
Уверенно работаете с компьютером и готовы осваивать новые инструменты (в т. ч. МИС).
Вам интересно развиваться: изучать технологии, участвовать в конференциях, пробовать новые подходы.
Вы легко находите общий язык с людьми — и с пациентами, и с коллегами.
Верите, что медицина — это про общение, доверие и реальные изменения, а не про горы бумаг.
Коллектив врачей и медсестер, санитарок, отзывчивые все, но в бочке меда есть ложка дегтя.
Не советую выбирать данного работодателя, если вы не планируете в декрет. Руководитель Двойникова использует один метод: увольнение,депремирование. Все требова…
Клиника быстро развивается,хотелось бы больше технического обеспечения Руководство совершенно адекватное,всегда идет на встречу ,войдут в положение сотрудника .
С вами скоро свяжутся